Наближається радісний момент появи дитини на світ, а жінці доводиться відчувати зайві переживання від того, що вона не знає, коли і які документи їй подавати, щоб отримати належні посібники. Розберемося разом?
Матеріал буде корисний, перш за все, майбутнім мамам, однак і початківець бухгалтер знайде для себе корисну інформацію. Насправді все не так вже й складно, якщо виконувати всі дії послідовно.
Паличкою-виручалочкою стане наочна таблиця, по якій легко зрозуміти, які виплати ви можете отримати і які документи потрібно для цього надати своєму роботодавцю.
* Наведені в таблиці суми - без урахування районного коефіцієнта. Дані дійсні на 2011 рік.
Важливі дрібниці, про які корисно знати:
Одноразова допомога жінкам, які стали на облік в ранні терміни вагітності, зазвичай виплачується разом з посібником по вагітності та пологах. Забігають і не встигли надати роботодавцю довідку? Не хвилюйтеся, згідно із законом ви зможете зробити це пізніше, навіть через 6 місяців після закінчення декретної відпустки. У цьому випадку допомога буде виплачено в десятиденний термін.
Відпустка у зв'язку з вагітністю та пологами не завжди становить 140 днів. У разі ускладнених пологів він становить 70 днів до пологів 86 днів після, а якщо народиться двоє дітей і більше - 84 + 110 календарних днів відповідно.
Якщо до вагітності жінка працювала менше 6 місяців, їй виплачується мінімальна допомога по Бір, яке розраховане виходячи з МРОТ за кожен місяць відпустки. Студенткам допомога виплачується за місцем навчання.
Допомога по догляду за дитиною зберігається, якщо жінка виходить на роботу на неповний робочий день.
Згідно із законом сім'я може вибрати «хто піде в декрет»: лікарняний по догляду за дитиною до 1,5 років і відповідну допомогу можуть бути призначені не тільки матері, але й батькові дитини, його бабусі або опікуну (але тільки комусь одному з них ).
Можливий достроковий вихід на роботу на повний робочий день, при цьому право на отримання допомоги втрачається. Для дострокового виходу на роботу необхідно написати заяву.
Старі і нові правила в розрахунку посібників
У 2011 і 2012 роках допомога по вагітності та пологах, а також щомісячну допомогу по догляду за дитиною можуть бути розраховані за старими або за новими правилами. Вибрати потрібно той спосіб розрахунку, сума допомоги по якому виявиться більше.
* Наведені в таблиці суми дійсні на 2011 рік.
Ну і наостанок. Розрахувати допомогу по вагітності та пологах самостійно досить складно. Проте, якщо ви трохи розбираєтеся в розрахунку зарплати або у вас є знайомий бухгалтер, можна заздалегідь дізнатися точний розмір виплат. Для цього необхідні дані про доходи, з яких отчислялись внески до ФСС за останні два роки. В інтернеті на декількох бухгалтерських сайтах викладений безкоштовний калькулятор лікарняних від Еврики. З його допомогою розрахувати посібника можна протягом 10-15 хвилин (якщо знати всі суми).
Анна Баранова, експерт сервісу для розрахунку зарплати онлайн Еврика .
Розберемося разом?Забігають і не встигли надати роботодавцю довідку?