Строительство »

Податкові відрахування на дітей у 2018 році: розміри і ліміти (таблиця), документи на отримання

  1. Хто має право одержати відрахування на дитину в 2018 році
  2. Розміри вирахування на дітей з ПДФО в 2018 році
  3. Ліміти відрахувань на дітей в 2018 році
  4. Документи на відрахування на дітей з ПДФО в 2018 році

Розглянемо розміри і ліміти податкових відрахувань на дітей в 2018 році, а також перелік необхідних документів на отримання вирахування у роботодавця і зразки їх заповнення.

Читайте в статті:

Бухгалтеру на кожен день

Відрахування на дитину - це законне право працівника зменшити податок зі своєї зарплати на підставі статті 218 Податкового кодексу і заплатити його до бюджету в меншому розмірі. Але потрібно відповідати певним вимогам і підтвердити право на пільгу документально. Роботодавець же, як податковий агент, повинен вказати інформацію про вирахування в довідці 2-ПДФО.

Зразок довідки 2-ПДФО з усіма кодами податкових відрахувань ви можете подивитися в безкоштовному онлайн сервісі від компанії "Правконс":

Дізнатися коди відрахувань

Хто має право одержати відрахування на дитину в 2018 році

Право на застосування вирахування на дітей в 2018 році і раніше мають такі категорії фізичних осіб:

  1. Батько дитини, що складається в законному шлюбі, розведений або не одружений.
  2. Чоловік або дружина батька.
  3. Опікун, піклувальник або усиновитель дитини.

Ці категорії повинні бути податковими резидентами РФ. Тобто термін їх фактичного перебування в Росії повинен складати 183 календарних дні протягом будь-яких дванадцяти йдуть підряд місяців. Причому, зазначений період не рахується перерваним, коли фізособа виїхало з РФ на навчання або лікування на термін, який складає менше шести місяців, а також на роботу на морських нафтових родовищах.

Військовослужбовці РФ, які проходять військову службу за кордоном, а також чиновники, які перебувають в робочих відрядженнях за кордон, вважаються податковими резидентами в будь-якому випадку.

Право на відрахування мають обоє батьків. При відмові одного з них, другий може розраховувати на пільгу в подвійному розмірі. Але відмова можна оформити лише за наявності права на відрахування. А воно є тільки у осіб, які в податковому періоді (календарний рік) мали доходи, що обкладаються ПДФО за ставкою 13%

На пільгу в подвійному розмірі вправі розраховувати і єдиний батько. Так, одинока мати отримає її, якщо батько дитини не вказано в свідоцтві про народження або вписаний зі слів матері. Але в останньому випадку необхідна відповідна довідка з РАГСу.

Працівники-сумісники і фізособи, які виконують роботи або надають компанії послуги за договором ЦПХ і отримують доходи, що оподатковуються за ставкою 13%, теж має право одержати відрахування на дітей з ПДФО в 2018 році

Фірма не може надавати відрахування ВП. В даному випадку вона не виконує функції податкового агента. ПДФО до бюджету ІП сплачує сам.

ПДФО до бюджету ІП сплачує сам

Розміри вирахування на дітей з ПДФО в 2018 році

На розмір податкового вирахування на дитину в 2018 році впливають два фактори:

  1. Який це дитина у одержувача вирахування за рахунком.
  2. Наявність у дитини інвалідності.

Розглянемо ці значення в таблиці 1.

Таблиця 1. Розміри вирахування на дітей з ПДФО в 2018 році

Статус дитини і розмір відрахування за кожний місяць

одержувач

Порядок надання вирахування і ліміти

1-й і 2-й дитина - 1400 руб.

3-й і кожна наступна дитина - 3000 руб.

  1. Кожен з двох рідних або прийомних батьків.
  2. Чоловік або дружина батька, в тому числі приймального (вітчим або мачуха дитини).
  3. Кожен опікун, піклувальник або усиновитель (їх може бути декілька).

Поки малюк (в т.ч. підопічний) не досягне 18 років. Якщо він вчиться очно або є студентом, курсантом, аспірантом, ординатором, інтерном, то поки не досягне 24 років.

Право на відрахування зберігається до місяця перевищення доходу одержувача, оподатковуваного за ставкою 13%, наростаючим підсумком 350 000 ₽. З початку цього місяця роботодавець припиняє надавати відрахування

Дитина-інвалід - 12 000 ₽ (на будь-якого за рахунком)

  1. Кожен з двох рідних або прийомних батьків.
  2. Чоловік або дружина батька, в тому числі приймального (вітчим або мачуха).
  3. Кожен усиновитель (їх може бути декілька).

Поки малюк не досягне 18 років. Якщо він вчиться очно або є студентом, курсантом, аспірантом, ординатором, інтерном, то поки не досягне 24 років. Дитина-інвалід I або II групи.

Право на відрахування зберігається до місяця перевищення доходу одержувача, оподатковуваного за ставкою 13%, наростаючим підсумком 350 000 ₽. З початку цього місяця роботодавець припиняє надавати відрахування

Дитина-інвалід - 6 000 ₽ (на будь-якого за рахунком)

кожен:

  • опікун;
  • попечитель;
  • прийомні батьки та його чоловік або дружина.

Поки малюк (в т. Ч. Підопічний) не досягне 18 років. Якщо він вчиться очно або є студентом, курсантом, аспірантом, ординатором, інтерном, то поки не досягне 24 років. Дитина-інвалід I або II групи.

Право на відрахування зберігається до місяця перевищення доходу одержувача, оподатковуваного за ставкою 13%, наростаючим підсумком 350 000 ₽. З початку цього місяця роботодавець припиняє надавати відрахування

У подвійному розмірі на здорову дитину:

  • на 1-го і 2-го дитини - 2800 ₽;
  • на 3-го і наступних дітей - 6000 ₽
  1. Єдиний батько (в тому числі приймальний).
  2. Батько, який одержує відрахування за згодою другого з батьків.
  3. Єдиний опікун, піклувальник, усиновитель.

Поки малюк (в т. Ч. Підопічний) не досягне 18 років. Якщо він вчиться очно або є студентом, курсантом, аспірантом, ординатором, інтерном, то поки не досягне 24 років.

Право на відрахування зберігається до місяця перевищення доходу одержувача, оподатковуваного за ставкою 13%, наростаючим підсумком 350 000 ₽. З початку цього місяця роботодавець припиняє надавати відрахування

У подвійному розмірі по кожній дитині-інваліду:

  1. Єдиний батько (в тому числі приймальний).
  2. Єдиний опікун, піклувальник, усиновитель.

Батько (в тому числі приймальний), який одержує відрахування за згодою другого з батьків

Перерахувати ПДФО за працівників вам допоможе наш безкоштовний онлайн-сервіс:

Підготувати платіжку на сплату ПДФО

Ліміти відрахувань на дітей в 2018 році

Законодавство передбачає ряд обмежень за видами і розмірами доходів, які беруть участь в розрахунку вирахування.

  1. У розрахунку беруть участь тільки доходи, які оподатковуються ПДФО 13%.
  2. Право на відрахування виникає з початку року і закінчується в місяці досягнення доходів працівника наростаючим підсумком суми 350 000 рублів.

Право на відрахування зберігається у працівника до кінця року, в якому малюк досяг 18 років. У частини дітей, які навчаються на очних відділеннях і є студентами, курсантами, інтернами, аспірантами, ординаторами, право зберігається до досягнення ними 24 років. При цьому учні можуть йти в академічну відпустку і не важливо і де вони вчаться - за кордоном або в РФ (лист Мінфіну від 15.04.2011 № 03-04-05 / 5-263).

Таблиця 2. Доходи, які беруть участь і не беруть участі в розрахунку ліміту вирахування

Беруть участь у розрахунку ліміту

Доходи податкових резидентів, які оподатковуються за ставкою 13%

  • заробітна плата, надбавки і преміальні виплати;
  • виплата відпускних і компенсацій за невикористані відпустки;
  • виплата лікарняних посібників;
  • винагороди за договорами ЦПХ з фізособами (НЕ ІП)

Доходи, частково звільняються від оподаткування

  • суми добових у розмірі понад 700 ₽ (внутрішні відрядження) і 2500 ₽ (закордонні відрядження);
  • подарунки вартістю понад 4000 ₽ (в рік);
  • матдопомогу при народженні (усиновленні, удочеріння) дітей в розмірі понад 50 000 ₽ на кожного;
  • матдопомогу на суму більше 4000 ₽

Чи не беруть участь в розрахунку ліміту

Доходи, які ПДФО не обкладаються

  • суми добових у розмірі понад 700 ₽ (внутрішні відрядження) і 2500 ₽ (закордонні відрядження);
  • суми вихідної допомоги, що виплачуються при звільненні (в межах норм);
  • подарунки вартістю понад 4000 ₽ (в рік);
  • допомоги на дітей і у зв'язку з вагітністю та пологами;
  • законодавчо встановлені компенсації.

Доходи, що оподатковуються

за ставкою 35%

  • виграші і призи, отримані в ході рекламних акцій (на суму більше 4000 ₽);
  • відсотки за банківськими вкладами В Росії і відсотки (купон) по звертаються облігаціями російських компаній понад встановлених лімітів;
  • мат. вигода від економії на відсотках по рублевих і валютних позиках і кредитах

за ставкою 30% і 15%

  • доходи з цінних паперів (в т. ч. дивіденди) російських компаній

за ставкою 13%

  • доходи фізосіб-нерезидентів;
  • дивіденди

Документи на відрахування на дітей з ПДФО в 2018 році

Почати надавати пільгу потрібно з місяця, в якому працівник дав компанії підтверджуючі документи. Причому, якщо він приніс їх в межах податкового періоду (календарного року), пільгу надають з початку такого року.

Весь перелік документів див. У таблиці 3.

Таблиця 3. Документи на відрахування на дітей з ПДФО

вид вирахування

Перелік документів

1-й і 2-й дитина - 1400 ₽

3-й і кожна наступна дитина - 3000 ₽

  • свідоцтво про народження (копія);
  • довідка про те, що дитина у віці від 18 до 24 років вчиться на очному відділенні, є студентом, курсантом, аспірантом, ординатором, інтерном. У частині академічної відпустки - довідка про очній формі навчання, копія наказу про надання академічної відпустки;
  • для подружжя батька (в тому числі, приймального) - свідоцтво про шлюб (копія);
  • для розведеного батька - свідоцтво про розірвання шлюбу (копія);
  • довідка служби ЖКГ про спільне проживання батьків з дитиною;
  • виконавчий лист (постанова суду) про стягнення аліментів (копія) або завірена нотаріусом угоду про сплату аліментів (копія);
  • документи, які підтверджують сплату аліментів;
  • для прийомних батьків та їх подружжя - договір про передачу дитини на виховання (копія);
  • для опікунів і піклувальників - виписка з рішення про встановлення опіки, піклування;
  • для усиновителів - виписка з рішення суду про усиновлення;
  • заява батька про участь його дружина в забезпеченні дитини (потрібно, коли чоловік - не один з батьків і не опікун);
  • довідка 2-ПДФО

Дитина-інвалід - 12 000 ₽ (на будь-якого за рахунком)

Дитина-інвалід - 6 000 ₽ (на будь-якого за рахунком)

Крім зазначених вище:

  • довідка-підтвердження групу інвалідності

У подвійному розмірі на здорову дитину:

  • на 1-го і 2-го дитини - 2800 ₽;
  • на 3-го і наступних дітей - 6000 ₽

Крім зазначених у рядку 1:

  • свідоцтво про смерть чоловіка (дружини) - для овдовілих осіб;
  • паспорта (копія);
  • довідка про народження дитини за формою № 25 (копія);
  • повідомлення про відсутність запису акта цивільного стану за формою № 35;
  • виписка з рішення суду про визнання другого з батьків безвісно відсутнім (якщо про нього немає відомостей протягом 1 року) або померлим

При отриманні одним батьком (в т. Ч. Прийомним) за іншого на здорову дитину

При отриманні вирахування на здорового малюка за другого з батьків:

  • документи, зазначені в рядку 1;
  • для опікуна (піклувальника) - виписка з рішення про встановлення над дитиною опіки (піклування);
  • виписка з рішення суду про усиновлення дитини (для усиновлювачів);
  • заяву другого з батьків про відмову від вирахування;
  • 2-й примірник заяви про відмову з відміткою податкового агента;
  • довідка другого з батьків з його місця роботи про те, що він має право отримувати відрахування, але його не надали;
  • довідка 2-ПДФО

У подвійному розмірі по кожній дитині-інваліду:

  • 24 000 крб
  • 12 000 руб
  • документи, зазначені в рядку 1;
  • довідку-підтвердження групи інвалідності

Заява на отримання вирахування співробітник може подати в довільній формі. Причому, щороку робити цього не потрібно. Одного разу представлений документ підтверджує можливість отримувати пільгу до тих пір, поки людина працює в компанії.

Важливо не прописувати в заяві податковий період. В іншому випадку, документ доведеться складати наново і вказувати в ньому новий податковий період.

В іншому випадку, документ доведеться складати наново і вказувати в ньому новий податковий період

Заява на стандартний податкові відрахування на дітей в 2019 році завантажити можна безкоштовно за посиланням.

При подачі заяви з запізненням (в наступному податковому періоді) фірма має право не надавати пільгу за минулий рік. Працівник повинен отримати самостійно в інспекції за місцем проживання.

Щоб не розраховувати суми відрахування заднім числом, уточніть в січні у всіх працівників про наявність права на відрахування. Наприклад, зробіть корпоративну розсилку.